Eğitim takvimi   |    İş olanakları    |    English
:: EĞİTİM ::
   HİZMETLERİMİZ
İK YÖNETİMİ
İŞ MEVZUATI
SEÇME - YERLEŞTİRME
EĞİTİM - GELİŞTİRME
BORDROLAMA
KALİTE YÖNETİM
MUHASEBE - FİNANS
YENİ GİRİŞİMCİ
  ÇÖZÜMLERİMİZ
İK-Personel Denetimi
İletişim bilgilerimiz


 Daha ayrıntılı bilgi ve size  özel teklif almak  için bize  ulaşın!

  E-Posta
  info@dorukik.com

  Tel:212 274 10 68
 
  Fax:212 274 35 77

 

ÜRETİM PLANLAMA – MAKRO ANALİZLER ve VERİM ARTTIRMA STRATEJİLERİ

  Eğitimin Amacı


Üretim planlamadaki amaç; yapılan işleri ve bunların zamanını doğru sıraya koymaktır. Planlamanın yapılmadığı durumlarda işler kendi seyrinde gelişir ve sonuçta çözüm daha da güçleşir. Bu sebepledir ki Üretim Planlama ve Kontrol gereklidir.

Üretim yönetiminde ve Verim hesaplamada çoklu ürün yapan işletmelerde ürünleri tek cinse indirgemek ve Eşdeğer Ürün saptamak şarttır. İşletme faaliyetlerinin değerlendirilmesi. Sebep sonuç analizleri ve alınacak önlemlerin ve iyileştirmelerin saptanması, çalışanlardan yüksek verim alma yöntemlerinin tanıtılması ve uygulamaya geçirilmesinin yolları bu seminerde iş hayatından gelen deneyimler paylaşılarak uygulamalı olarak anlatılacaktır.
  Eğitimin İçeriği


•  Planlama kavramları ve planlamanın gerekliliği

•  Planlama seviyeleri Mega plan- Makro Plan -Mikro Plan

•  İşin dağıtımı, üretim emri

•  Üretim, yönetim ve yönetim sistemleri

•  Üretim planlamada Gantt şemaları, çubuk grafikler ,

•  Rota ve Yükleme modelleri

•  CPM ( Kritik Yol Metodu )

•  MRP( Malzeme İhtiyaçları Planlaması),

•  CRP ( Kapasite İhtiyaç Planlaması )

•  JIT ( Tam Zamanında Üretim ) ve KANBAN uygulamaları

•  Kaynakların ( İnsan-Makine-Malzeme) Yükleme ve dengelemesi

•  İşletme raporları, verimlilik ölçümleri

•  Verimlilik raporları

•  Adamsaat – makinesaat - enerjisaat verim hesapları

•  Eşdeğer Ürün - Ortak ölçü

•  Çalışan Performansı, İşletmenin ortalama verimlilik hesabı

•  Makro analizler ve Verimliliğe etki eden faktörler

•  Yüksek Verimi alma stratejileri

•  Yönetimde insan ilişkilerinin verimliliğe etkisi

•  İşgören davranışına etki eden faktörler

•  Yüksek ama makul standartlar saptamak

•  Önlem almak

•  İşveren ile işgören arasında iletişim ve etkileşim

•  Özerklik verme, Performans standartlarını saptamak

•  Ödüllendirme yoluyla Motivasyonu Yükseltmek

•  Dışsal motivasyon “Prim “ ile çalışanların verimini artırmak

Tarih
Günler
Saatler
Yer

17.07.2008
Perşembe
10:00-17:00
Taksim/İstanbul
18.07.2008
Cuma
10:00-17:00
Larespark Otel
Ücret
İndirim Politikası
Katılımcı Sayısı
Katılım Belgesi

600 YTL +KDV/kişi
(Ücrete öğle yemekleri, çay-kahve ikramları, eğitim dokümanları dâhildir.)


2–3 kişilik katılımlarda %5
4 ve üstü katılımlarda %10
indirim uygulanır.
15 kişi ile sınırlıdır.
Eğitim sonrası katılımcılara katılım belgesi verilecektir.

Detaylı bilgi ve katılım konusunda temasa geçebilirsiniz. Katılmak ve ön rezervasyon yaptırmak için bize aşağıdaki telefon ve mail adresinden ulaşabilirsiniz.

Tel: 0212 274 10 68 (Pbx) Faks: 0212 274 35 77 E-mail: info@dorukik.com .
  Kayıt İşlemleri Ödeme Bilgisi


Kayıt, "Eğitim Katılım Formu"nun doldurulması ve banka dekontunun eğitim tarihinden en geç 5 gün önce Emine Karaman dikkatine 0212 274 35 77 numaralı faksa fakslanması ya da info@dorukik.com adresine mail gönderilmesi suretiyle yapılır. Kayıt işleminin yapıldığına dair geri bildirim tarafınıza mail olarak yapılacaktır.

(Herhangi bir durumda onay maili tarafınıza ulaşmadığı takdirde bize yukarıda belirtilen numaralardan ulaşınız. Aksi takdirde kayıt işleminiz gerçekleşmemiş demektir.)  

Hesaplar

Doruk İnsan Kaynakları ve Organizasyon Ltd. Şti. Adına

Türkiye İş Bankası İSTOÇ Şubesi (1225)- 0177698 No'lu hesap,

Garanti Bankası Stadyum Şubesi (439)-6298168 No' lu hesap, 

* Bonuscard, Shop&Miles ve Maximum kredi kartlarına 3 taksit yapılmaktadır.

Kredi kartı ödemelerinizi mail order ile yapabilirsiniz.

Eğitim Katılım Formunda yer alan bilgilerinin girilerek banka dekontu ile birlikte Emine Karaman dikkatine 0212 274 35 77 numaralı faksa yollanması gerekmektedir. Bu işlemin faksla yapılması önemle rica olunur.

  İptal ve Değişiklik


Herhangi bir sebeple katılımın gerçekleşmemesi durumunda, eğitim tarihinden 3 gün önce bilgi verilmesi şartı ile ödenen ücret iade edilmektedir. Diğer durumlarda kayıt işlemi bir başka programa kullanılmak üzere açık hale dönüştürülür. Aksi durumda eğitim bedeli fatura edilir. Eğitim gününden önce bildirilen katılımcı değişikliği kabul edilmektedir.

Doruk İnsan Kaynakları ve Organizasyon Ltd. Şti. Eğitim programlarını iptal etmek, tarihlerini ve yerini değiştirmek hakkını saklı tutar.
   NOT:


Eğitim programını firmanıza özel tasarlanabilmektedir. Bu konu ile ilgili ile iletişime geçebilirsiniz.